Трудовое право

Здравствуйте! Что делать, если фирма объявила работникам, что они банкроты и закрываются в тот же день, когда было сделано объявление. Управляющий не хочет регистрировать банкротство и говорит, что объявление банкротства может занять до 2 лет. Управляющий предлагает подписать обоюдный договор и выплатить зарплату за месяц. На бирже труда необходимо получить от бывшего работодателя подтверждение о банкротстве, но как быть, если управляющий не хочет его делать.

Здраствуйте!

Спасибо за обращение!

При этой ситуации не подписывайте ничего, связанного с соглашением сторон. Если компания не продолжает работать и работы нет, то здесь идёт речьь уже об сокращение работников.

C уважением
Настасья Бабец