Tрудовое право

1. Как оплачиваются рабочие часы, если работник работает в дни государственных праздников? 2. Если в дни государственных праздников работодатель предоставляет коллективу выходные, а по воскресеньям мы не работаем, в праве ли работодатель ставить воскресенье рабочим днем и требовать отработку в воскресенье за дни государственных праздников? Правомерно ли это и если да, то на каких условиях?

Здраствуйте!

Спасибо за обращение!

В праздничные дни работникам должна выплачиваться двойная заработная плата за отработанное время. Если согласно трудовому договору воскресенье является выходным днем, работа может выполняться только по соглашению сторон.

C уважением