KT
Добавлено: 11 апр 2017, 12:32
Правление нашего КТ, согласно КТ, согласно Уставу КТ, избирается сроком на 2(два) года с последующим его переизбранием. Перед выбором нового состава правления ОС КТ голосует за прекращение полномочий старого правления и всё начинается с чистого листа, в том числе избирается доверенное лицо КТ для заключения договора с новым председателем правления КТ.
В этой связи вопрос:
*
Если процедура избрания нового состава правления КТ начинается с чистого листа, означает ли это, что на каждом отчётно выборном ОС КТ (раз в два года) должно избираться новое доверенное лицо КТ для заключения нового Договора с новоизбранным председателем правления КТ?
В нашем КТ в 2015г. этого не произошло. Полномочия старого правления КТ были прекращены голосованием ОС, избрано новое правление, но новое доверенное лицо КТ на этом ОС КТ не избиралось и новый Договор с председателем правления КТ не заключался и не продлялся. Правомочно ли это?, в том числе и получение председателем КТ зарплаты? Без заключения нового договора или его продления.
P.S. Следует отметить, что наш председатель КТ не является членом нашего КТ. и был повторно переизбран председателем правления нашего КТ.
В этой связи вопрос:
*
Если процедура избрания нового состава правления КТ начинается с чистого листа, означает ли это, что на каждом отчётно выборном ОС КТ (раз в два года) должно избираться новое доверенное лицо КТ для заключения нового Договора с новоизбранным председателем правления КТ?
В нашем КТ в 2015г. этого не произошло. Полномочия старого правления КТ были прекращены голосованием ОС, избрано новое правление, но новое доверенное лицо КТ на этом ОС КТ не избиралось и новый Договор с председателем правления КТ не заключался и не продлялся. Правомочно ли это?, в том числе и получение председателем КТ зарплаты? Без заключения нового договора или его продления.
P.S. Следует отметить, что наш председатель КТ не является членом нашего КТ. и был повторно переизбран председателем правления нашего КТ.