Töötajate teavitamine töölepingu erakorralisest ülesütlemise
Foorumi reeglid
Juristaitab veebi digitaalsesse arhiivi kuuluvad alates 2011. aastast kuni 2023. aasta 15. maini veebi teel esitatud küsimused ja juristide poolt antud vastused. Tähelepanu! Arhiivis ei uuendata ega kaasajastata arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik tutvuda ajakohase teabega.
Isikuandmete töötlemise kohta saate lähemalt lugeda siit.
Juristaitab veebi digitaalsesse arhiivi kuuluvad alates 2011. aastast kuni 2023. aasta 15. maini veebi teel esitatud küsimused ja juristide poolt antud vastused. Tähelepanu! Arhiivis ei uuendata ega kaasajastata arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik tutvuda ajakohase teabega.
Isikuandmete töötlemise kohta saate lähemalt lugeda siit.
Töötajate teavitamine töölepingu erakorralisest ülesütlemise
Kas tööandja peab töötajaid teavitama ka õigusest vaidlustada töölepingu erakorraline ülesütlemine töövaidluskomisjonis 30 tööpäeva jooksul alates teatise saamisest ?
Re: Töötajate teavitamine töölepingu erakorralisest ülesütle
Sellist seadusest tulenevat kohustust tööandjal ei ole.