Töölepingu lõpetamine

Foorumi reeglid
Foorumi sihtgrupiks füüsilised isikud.
Küsimusi saab esitada ainult id-kaardiga.
Küsimuste esitamisel kuvatakse Teie ees- ja perekonnanimi.
Küsimustele vastatakse 1 tööpäeva jooksul.
Küsimustele ja vastustele ei saa esitada kommentaare.
Ebasobivad postitused kustutatakse.
Vasta
Postitusi: 1
Liitunud: 20 Sept 2022, 13:46

Töölepingu lõpetamine

20 Sept 2022, 14:01

Tere.
Olen töötanud 17 aastat hooldajana. Soovin töölepingu lõpetada kuu aja pärast omal soovil. Kas tööandja vöib keelduda lepingu lõpetamisest põhjusega, et tööl on vähe hooldajaid ning enne ei saa lepingut lõpetada, kui minu kohale on uus hooldaja leitud. Uue hooldaja leidmine võib aega võtta 2-3 kuud või rohkemgi. Ma olen tööst väsinud ning mul on läbipõlemissümptomid.

Postitusi: 2655
Liitunud: 11 Apr 2017, 12:26

Re: Töölepingu lõpetamine

20 Sept 2022, 19:04

Tere

Erinevalt tööandjast on töötajal õigus tähtajatu tööleping igal ajal 30-päevalise etteteatamisajaga üles öelda. Seda nimetatakse töölepingu korraliseks ülesütlemiseks ja seejuures ei ole vaja avaldada lepingu ülesütlemise põhjust. Tuleb vaid saata tööandjale avaldus töölepingu korraliseks ülesütlemiseks näidates ära lepingu lõppemise kuupäeva ja pidada silmas, et avalduse esitamise ja lepingu lõppemise vahele jääks vähemalt 30 päeva. Selliselt üles öeldud lepingu on tööandja kohustatud lõpetama vaatamata sellele, et uut töötajat ei ole veel leitud.

Lugupidamisega

Tiina Mölder
jurist

Vasta